根据《必威BETWAY官网第二聘期岗位考核办法》及《关于开展第二轮岗位设置与聘用工作有关事宜的通知》文件要求，鼓励教师积极参社会服务与学校、学院的公益性工作，规定教师与辅助系列各级岗位在聘期内至少完成如下要求的社会服务或公益性工作，参评人员完成社会服务或公益性工作数量的多少按总次数排序，从高到低依次赋分，每完成一次计5分，赋分的名次占参评人员分数排序的比例为20%。

　　一、各岗位应完成的最低社会服务或公益性工作项目数

　　教授一级岗到四级岗位：聘期内任选50项；副教授一级岗位到副教授三级岗位（高级实验师：六级岗）：任选40项；讲师一级岗位（高级实验师：七级岗），讲师二级岗位（实验师：八级岗），讲师三级及以下岗位（实验师：九级岗以下级）：任25选项。

　　项目任选，项目数量不足，没有参评资格。

1. 　　社会服务项目（可重复计算，提供资料、照片等支撑材料）

　　1.获得国家级学会理事长、副理事长、常务理事、委员荣誉称号算10项，

　　获得省级学会理事长、副理事长、常务理事、委员荣誉称号算8项。

　　2.获得国家级专业委员会理事长、副理事长、常务理事、委员荣誉称号算8项。

　　3.技术成果10万元以下算1项，10万元以上每10万增加1项（不足10万元按10万元计）。

　　4.入选省级有关技术服务与建言献策组织算4项，市级算2项。

　　5.选派为山东省第一书记，省市级特派员，千名干部下乡者，出国交流等学校委派外出的情况，当年免考核。

　　6.联系建立产学研服务基地1个算2项。

　　7.为乡村振兴等培训技术人才1次算1项。

　　8.集成省部级主推技术或主导品种1项算4项，市级算1项。

　　9.服务新型农业经营主体，与之建立密切关系，形成典型案例1项。

　　10.以学校名义，在省级、市级和校级媒体宣传教学、科研和育人等成果1次分别算8项、4项和2项。

　　11.形成国家标准算10项，农业部标准算8项，省级地方标准算5项。

　　12.参加学校、学院组织的各种社会服务，技术服务形成案例1项算2项。

　　13.组织国际学术或技术交流会1次算10项，国家级1次算 6项，省级1次算4项，专业级1次算2项目。参与组织国际学术交流或技术交流会1次算5项，国家级算3项，省级算2项，专业级算1项。参加国际学术或技术交流会算2项，国内会议算1项。

　　14.在聘期内考取国家执业兽医资格证书算2项。

　　15.聘期内证明在企业行业工作2年以上算1项。

　　三、公益性工作项目（可重复计算，提供资料及学院领导签字的支撑材料）

　　1.组织或指导研究生、本科生参加国家级各类竞赛1次算6项、省级竞赛1次算4项、校级竞赛1次算2项。

　　2.联系相关企业或行业，与该企业或行业签订各类奖助学金资助或各种基金等工作，每5000元算一项。

　　3.组织或参加国家级教学新技术的应用及比赛（如微课、慕课等）等工作1次算6项，省级1次算4项，校级1次算2项，院级1次算1项。

　　4.参加学院有关规章制度、专业建设、专业评估、专业培养方案等制定工作，上班时间两天算1项，领导班子成员算0.5项，加班时间1天算1项。

　　5.参与研究生、本科生校级竞赛、科技创新项目的评审、结题验收、优秀论文评审等工作1次算2项。

　　6.主编、副主编、参编教材1项分别算6项、3项、2项，主编、副主编、参编专著1项分别算3项、2项、1项。

　　7.参与学校、学院各级实验平台的建设，参加学校各部门仪器设备的购置、验收论证等工作1次算2项。

　　8.组织策划学院主办、承办的党代会、教代会、文体活动、比赛，参与学院年度表彰晚会策划及节目等工作1次算2项，参与活动项目算1项，参加活动算0.5分，运动会项目获前三名加算2项，4-6名算1项，优胜奖不加分。

　　9.主持建设被认定为国家级课程1项算10项，省级算6项，参与建设被认定为国家级优秀课程1项算4项，省级2项。

　　10.参加学校、学院消防安全、固定资产清查等工作1次算1项。

　　11.聘期内获得“优秀班主任”称号算2项，担任班主任1年算1项。

　　12.在学院交流教学科研经验、做观摩教学示范等工作1次算1项。

　　13.在学校考核标准内，没有赋分的有关奖励（如员工最喜爱的老师等）1次算1项。

　　14.对学院工作提出书面建议，并被采纳1次算1项。

　　15.每学期听课次数3次及以上，算1项。

　　16.指导员工参与社会实践、志愿服务等1次算1项；

　　17.交流政治理论学习心得体会1次算1项；

　　18.向学校、学院网站撰写、投递新闻稿2次算1项，在网站发表1篇算1项。

　　19.获省级以上人才称号算20项，获得国家级教学名师算20项，省级教学名师算10项，青岛市教学名师算6项，获校级各类荣誉称号算2项。

　　20.党支部、党员、民主党派形成被有关部门采纳的典型案例，主持人算2项，参与者算1项。

　　21.国家法定节假日、假期、周末等值班，2天算1项，领导带班不计项。

　　上述条款涉及的规定要以红头文件、称号、证书、论文、聘书等的原件、现场照片、会议通知等作为支撑材料，上述条款中未考虑到的其他社会服务和公益事业，提交相关支撑材料由学院认定。

　　22.本规定于2018年9月制定，于2019年11月修订。

　　二〇一九年十一月